依時利企業(yè)人力資源管理系統是通過統一管理平臺/數據庫/終端/手機端來實現綜合管理,人力資源管理系統主要用于記錄、管理和處理企業(yè)內部的人力資源信息??商岣咂髽I(yè)的人力資源管理效率,通過數據的分析和報告,幫助企業(yè)更好地做出決策和導向,從而提高企業(yè)的經濟效益、提高員工的工作滿意度和維護企業(yè)的形象。主要模塊:1. 人事管理;2. 招聘管理;3、合同管理;4、培訓管理;5、績效管理;6、薪資管理;
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